Saltar al contenido principal Saltar a la búsqueda Saltar a la navegación principal
¡Envíos express gratuitos en 24 h (solo península)!
Sustainability

Sostenibilidad WEICON

Quimica y sostenibilidad –
¿es posible?

Nuestra empresa, que opera a escala internacional, lleva más de 70 años fabricando productos químicos. Mantenemos en funcionamiento las industrias de todo el mundo con nuestros adhesivos y selladores, que se utilizan en producción, reparación, mantenimiento y prevención. Sin embargo, con razón, e inevitablemente, surge la siguiente pregunta: ¿Podemos, como empresa química, actuar de forma sostenible?

Nuestra respuesta es un sí rotundo. Hoy en día, todas las empresas tienen la responsabilidad de abordar seriamente la cuestión de la sostenibilidad. Y cada empresa puede tomar medidas dentro de sus posibilidades para que las generaciones venideras tengan un futuro esperanzador.

En esta sección, explicamos cómo abordamos en WEICON el tema de la sostenibilidad. Presentamos las acciones importantes que estamos tomando, tanto a gran escala como a pequeña escala, para contribuir a un presente significativo, y también destacamos cómo estamos emprendiendo nuevos proyectos con el objetivo de forjar ese futuro esperanzador.

ann-katrin-weidling-weicon
„Cualquier empresa que en estos tiempos siga pensando que no tiene nada que ver con el tema de la sostenibilidad no ha entendido de qué va.“

ANN-KATRIN WEIDLING, DIRECTORA GENERAL DE WEICON

Qué hacemos

CO2-Kreislauf-Kompensieren-Reduzieren-Vermeiden

Evitar y reducir las emisiones de CO2

La compensación de CO2 está muy bien, pero no es suficiente en la lucha contra el cambio climático. Por eso, la compensación siempre va acompañada de medidas para evitar y reducir el CO2. Para nosotros, esto significa sobre todo cuestionar críticamente los procesos existentes e iniciar cambios, ya sean grandes o pequeños.

¿Suena un poco abstracto? Pues aquí tienes algunos ejemplos concretos:


solarenergie-weicon

Uso responsable de la energía

Para contribuir a la transición energética, desde principios de 2022 utilizamos exclusivamente electricidad verde en nuestra sede de Münster. Además, hay sistemas fotovoltaicos en gran parte de nuestras instalaciones.

Cuando se trata de ahorrar energía, incluso pequeñas acciones pueden marcar una gran diferencia. Por ejemplo, hemos sustituido numerosos tubos fluorescentes por LED, reducido considerablemente el periodo de iluminación exterior y la intensidad de varias luces interiores, o sustituido la iluminación permanente de nuestro almacén de herramientas por detectores de movimiento.

weicon-tools-kartonagen

Cartón en lugar de plástico

¡Los embalajes de plástico son cosa del pasado para nosotros! Desde principios de 2020, nuestras herramientas cuentan con un embalaje exterior reciclable. Gracias a esto, ahorramos más de seis toneladas de plástico al año.

e-mobilitaet-fahrrad-leasing-weicon

Leasing de bicicletas y movilidad eléctrica

¿En qué actividades se generan las mayores emisiones de CO2? Correcto, en el trayecto diario hacia el trabajo en coche. Sin embargo, gracias a nuestra oferta de leasing de bicicletas, nuestros empleados tienen la posibilidad de venir al trabajo sin contaminar. Por supuesto, los compañeros que viven lejos siguen dependiendo del coche, pero mucha gente de Münster viene a trabajar en bicicleta.

También nos hemos centrado en el tema de la movilidad eléctrica y ya hemos instalado 15 estaciones de recarga eléctrica en nuestra sede. También utilizamos cada vez más e-drives en nuestra flota de vehículos en Alemania.
nachhaltige-abisolierwerkzeuge-weicon

Gama de herramientas sostenibles

Con nuestra nueva gama de herramientas Green Line, prescindimos por completo del plástico convencional. En su lugar, utilizamos el llamado biopolímero, un bioplástico.

Las herramientas están compuestas hasta en un 97 % por materias primas renovables y naturales, y se fabrican en gran medida prescindiendo del petróleo y los plásticos.
La Green Line se fabrica en Alemania.
digitalisierung-arbeitsprozesse-weicon

Digitalización en lugar de papel

En promedio, se imprimen 18.7 hojas de papel por persona al día en las oficinas alemanas (Fuente:" Papierlos Arbeiten Monitor 2020 – Fellow Digitals). Sin embargo, muchas empresas han reconocido que la digitalización de procesos permite reducir significativamente el consumo de papel. También hemos tomado algunas medidas en esta área y, por ejemplo, hemos digitalizado el archivo de facturas, así como los procesos en el almacén y en el envío, para eliminar el uso de papel.

A pesar de los ahorros, somos conscientes de que debido al crecimiento del comercio online, también hemos notado un aumento en la demanda de cajas de embalaje para los pedidos, lo cual no se puede evitar.
regenwasser-sammeln-zisterne

Recoger el agua de lluvia

El agua es vida. Por ese motivo, hemos instalado un depósito subterráneo de agua de lluvia para el riego de las áreas exteriores, que puede almacenar hasta 30,000 litros. Además de recolectar y almacenar agua, también buscamos reducir al máximo nuestro consumo de agua, por ejemplo, mediante la instalación de ventiladores especiales.

nachhaltigkeit-weicon-massnahmen

Incluso las pequeños acciones cuentan

Lo que se aplica a los particulares también se aplica a las empresas: Incluso pequeños cambios en el comportamiento pueden contribuir a proteger el medio ambiente: Entre nuestras acciones también se incluyen cosas como cambiar las pilas por baterías recargables para teclado y ratón, utilizar jarras de leche en lugar de cápsulas de plástico para el café, o cambiar a toallas de papel certificadas por FSC. Estas pequeñas acciones pueden parecer triviales, pero reducen los residuos. A veces, basta con mirar un poco más lo que nos rodea en el día a día para marcar la diferencia con poco esfuerzo.

spenden-soziale-projekte

Renuncia a los materiales de publicidad

Bolígrafos, llaveros y bombones en Navidad. Hace unos años, dejamos de obsequiar a nuestros clientes con este tipo de regalos promocionales. No porque no nos gusten nuestros clientes, sino porque creemos que podemos ser más responsables con los recursos de nuestro planeta y que el dinero que gastamos en esas "pequeñas cosas" puede invertirse mejor en proyectos sociales.

Empresa ecológica

Muchas de nuestras pequeñas y grandes acciones, así como muchas de nuestras ideas para el futuro, se han desarrollado a partir del proyecto Ökoprofit Ökoprofit: es un proyecto de cooperación a escala nacional en el que se ayuda a las empresas con información y conocimientos para reducir los costes de funcionamiento mediante medidas de protección del medio ambiente y el clima, conservando así los recursos naturales y ahorrando CO2. Participamos con éxito en el proyecto en 2019/20.


FZ_siegel_kn_unternehmen
CO2-Kreislauf-Kompensieren-Reduzieren-Vermeiden

Considerar la sostenibilidad en su totalidad

El concepto de sostenibilidad debe considerarse siempre de forma conjunta. ¿Qué significa esto? La sostenibilidad se basa en los tres pilares igualmente importantes de la ecología, la economía y las cuestiones sociales. A partir de estos pilares, las empresas pueden formular directrices para una actuación sostenible. El objetivo es garantizar y mejorar el rendimiento ecológico, económico y social de una sociedad.

WE Care Informe de Sostenibilidad

Nos complace presentar nuestro Informe de Sostenibilidad 2024.


WEICON Nachhaltigkeitsbericht

Descargar aquí

Social


La sostenibilidad es mucho más que la consecución de objetivos medioambientales. Las cuestiones sociales son también uno de los tres pilares (junto con la ecología y la economía). Llevamos apoyando a organizaciones benéficas de todo el mundo desde 2017. Entre ellas, se encuentran asociaciones que trabajan a favor del medio ambiente, las personas y los animales. El destino de nuestras donaciones lo deciden nuestros empleados.
lichtstrahl-uganda-sponsor-weicon

Neutralidad climática


Nuestra sede principal en Alemania es climáticamente neutral, pero ¿qué significa exactamente?

En general, una empresa es climáticamente neutral cuando todas las emisiones de gases de efecto invernadero causadas o generadas son compensadas a través de proyectos certificados de compensación.

Hemos reconocido que la compensación voluntaria de emisiones inevitables es esencial para enfrentar el cambio climático. Por este motivo, Fokus Zukunft GmbH & Co. KG ha determinado el impacto climático de nuestra sede en Alemania según la norma GHG. Hemos facilitado de antemano los datos de la empresa necesarios para el cálculo. Con la consecución de certificados de protección del clima para los años 2022 y 2023, compensamos las emisiones de gases de efecto invernadero que causamos. Con estos certificados, apoyamos un proyecto de energía hidroeléctrica en Turquía, certificado bajo la autoridad de VERRA y basado en el Estándar de Carbono Verificado (Verified Carbon Standard).

En el futuro, nos gustaría realizar recertificaciones periódicas para cumplir con nuestra responsabilidad a largo plazo. Nuestro objetivo a largo plazo es realizar el seguimiento de nuestras emisiones de CO2 y su compensación también para nuestras sedes de todo el mundo.

Podéis aprender qué es la huella de carbono, qué gases de efecto invernadero se incluyen en el cálculo o qué sucede con los certificados de CO2 después de su adquisición a través respuestas en esta explicación:



wasserkraftprojekt


El proyecto hidroeléctrico proporciona energía asequible y limpia, crea puestos de trabajo y crecimiento económico, y contribuye a la protección del clima con la eliminación de los combustibles fósiles. Elegimos Turquía por „razones personales“, ya que aquí tenemos nuestra propia sede.



¿Qué nos depara el futuro

Actuar de manera sostenible no es una tarea que pueda cumplirse en algún momento. La acción sostenible es más bien un proceso continuo.

Sabemos que no somos perfectos y que todavía hay numerosos ajustes que debemos realizar para actuar de manera aún más consciente con el medio ambiente.

Por eso estamos siempre en constante revisión y mejora de nuestros productos para cada una de las industrias en las tenemos presencia. Por ejemplo, actualmente estamos abordando medidas adicionales de eficiencia energética en edificios existentes. Esto incluye, entre otras cosas, el uso de nueva tecnología en cuanto a iluminación, climatización, calefacción, etc., o la ampliación de nuestras instalaciones fotovoltaicas.

La gestión de la sostenibilidad y el medio ambiente es compleja y requiere mucho tiempo. Por eso, en WEICON contamos con nuestro colega Henning Voß, quien como empleado de nuestro EHSC Management (Medio ambiente + Salud + Seguridad + Cumplimiento), lidera este movimiento.

henning-voss-weicon
„Como empresa química, también podemos hacer mucho en términos de sostenibilidad. Evalúo regularmente con compañeros y profesionales externos lo que es factible dentro de nuestras posibilidades.“

HENNING VOß, JEFE DE EHSC MANAGEMENT EN WEICON

„De la Aa la Z“ de la sostenibilidad

Aquellos que deseen aprender más sobre el tema de la sostenibilidad, ya sea en general o relacionado con WEICON, encontrarán información en nuestro „de la A a la Z“ de la sostenibilidad. Aquí explicamos, por ejemplo, qué es la huella de carbono de una empresa o qué significan los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas.

Anfangen (starting)

Just start! Can you do anything wrong when it comes to climate protection? For fear of being accused of greenwashing, some companies seem paralysed and remain hesitant regarding sustainability measures despite good intentions. But if you do nothing at all for fear of doing something wrong, you are definitely doing something wrong!

Balance

Our consumption (such as energy or fuel consumption) is converted to the CO2 equivalent using emission factors. This figure is the result of the emissions balance on which our climate protection strategy is based. One tonne of methane, for example, represents 25 tonnes of CO2 equivalent.

Corporate Carbon Footprint

Together with Fokus Zukunft GmbH & Co. KG, we measured our corporate carbon footprint in Germany in 2022 based on the Greenhouse Gas Protocol. The carbon footprint is divided into Scope 1, 2 and 3. Scope 1 includes all self-generated emissions (for example, emissions generated by combustion in one’s own facilities). Scope 2 includes emissions associated with purchased energy (for example electricity). Scope 3 includes emissions from services provided by third parties and purchased preliminary services (for example business travel, paper consumption, etc.). We have tried to calculate our carbon footprint in Germany as comprehensively as possible – Scope 3 emissions can only be partially accounted for, however, as not all processes along the entire value chain are known to us or can be influenced by us.



Chemicals

Many of our products are based on chemical substances that give them their specific properties, such as high adhesive strength or an especially high resistance to weathering. We pay close attention to the numerous legal requirements for our products and analyse and evaluate them further according to our own strict standards – also with regard to environmental compatibility.

Digitalisation

Many companies have now realised that the digitalisation of processes can significantly reduce C02 emissions in many areas. We have already taken several measures to digitalise our processes. For example, we have made our invoice filing or personnel administration paperless. We have also digitised processes in the warehouse and in the shipping process and replaced many face-to-face events with digital meetings.

Employer branding

Voluntarily reducing emissions and offsetting unavoidable emissions increases awareness among our employees, suppliers and customers for the way we use resources. Positioning ourselves as a sustainable employer is an integral part of our employer branding strategy.

Fahrrad (bike)

Thanks to our bike leasing offer, our employees can make their way to work pollution-free. Of course, colleagues who live far away are still dependent on their car, but many people from Münster arrive by bike – as befits our bicycle-friendly city.

Ganzheitlich (holistic)

Those who are serious about the fight against climate change do not merely rely on offsetting CO2 through climate certificates. Only companies who take a holistic view of the three main pillars of carbon neutrality – i.e. saving, reducing and offsetting CO2 – achieve more than mere damage limitation.

Home office (remote work)

Working from home makes it unnecessary for many of our employees to travel to work by car, thus reducing the burden on the environment and, additionally, on the wallet.

International climate protection

Climate change is global, so it does not matter where in the world CO2 is offset. The Kyoto Protocol, which is binding under international law, stipulates that climate protection projects that avoid or store greenhouse gas emissions should be located where they are most economical. Many projects are therefore carried out in emerging and developing countries, where they are also intended to contribute to improving the economic, social and environmental situation.

Junges (young) team

Many young people work at WEICON. The average age at our headquarters in Germany is 37. It is no secret that sustainability is becoming increasingly important, especially for the younger generations, and often plays a role in the choice of employer. All the more reason for a company to address this issue.

Kommunikation (communication)

Do good and talk about it. Many companies do not dare to speak openly about their sustainability measures for fear of greenwashing accusations. But honest and transparent communication can help inspire other companies and encourage them to take action themselves.

Long-term

We do not purchase our carbon neutrality for marketing purposes. By means of additional C02 reduction and avoidance measures, we wish to show that we are making a long-term and serious contribution to climate protection and to a world worth living in tomorrow.

Messen (trade fairs)

We have reduced our participation in trade fairs, thus saving many flights, nights in hotels and kilometres driven by car. We have currently scaled down our presence at domestic fairs to the most important four or five ones.

Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (United Nations Sustainable Development Goals)

The United Nations has set 17 sustainable development goals. The goals take into account all three pillars of sustainability (environmental, economic and social) and include the fight against climate change. Here you can find more information on the 17 goals With our certification as a carbon-neutral company, we support a compensation project in Türkiye that includes three of the sustainability goals.

ÖPNV (public transport)

Despite our location in an industrial area, we are directly connected to the public transport system via a nearby bus stop. In various industry associations, we repeatedly advocate, for example, that the frequency of buses be further expanded to make public transport even more attractive.

People – Planet – Profit

These terms refer to the three pillars of sustainability. With these three, equally-important pillars, companies can specify guidelines for sustainable action. The aim is to ensure and improve the environmental, economic and social performance of societies in this way.

Quality

We attach the utmost importance to quality. This means that we pay attention to both high-quality materials and the usefulness of our products. We don’t include products that are especially harmful to the environment nor products that offer no additional technical benefit in our product range.

Reducing

We are reducing our CO2 impact in many areas along the value chain. Our specific measures for CO2 reduction are explained on this page.

Spenden (donations)

We have been supporting charitable organisations around the world since 2017. Among them are associations that campaign for the environment and the welfare of people and animals. Our employees decide on which organisations to support with our donations.

Treibstoff (fuel)

Our vehicle fleet requires a large amount of petrol and diesel. That is why we are gradually converting our vehicle fleet in Germany to regenerative drives.

Umverpackungen (repackaging)

We banned plastic blister packs from our tool range at the beginning of 2020. Since then, we have been packaging our WEICON TOOLS in recyclable cardboard boxes, thus saving around six tonnes of plastic every year. Read more



Corporate values

As a company, we hold certain values that guide our everyday actions. In addition to respect, openness, solidarity, communication and reliability, we also count responsibility and sustainability among our corporate values. Responsible and sustainable action is very important to us, which is why we continue to focus our actions on sustainability in addition to the measures we have taken so far.

Vermeiden (saving)

Saving CO2 should be part of any sustainability strategy. Because even if we offset a tonne of CO2 elsewhere in the world, it remains a tonne of CO2. That is why we regularly examine and evaluate existing processes at our company to find out whether they can be optimised further in terms of sustainability.

Work-life balance

For us, sustainability also means consciously paying attention to people (human resources), starting with the people in our company. For example, we ensure that our employees benefit from a good work-life balance.

Generation X, Y and Z

When WEICON was founded in 1947, environmental issues played a minor role for many companies. We were no exception in that respect. But for the following generations Y and Z, the topic of sustainability is increasingly gaining in importance – also at WEICON. Being a millennial herself, Managing Director Ann-Katrin Weidling represents the fourth generation of our family business. It is extremely important to her that WEICON makes its own significant contribution to climate protection.



Ziele (targets)

Sustainable action is not an item on a to-do list that you can tick off at some point, but a continuous process. We never stop setting ourselves new targets to reduce our CO2 emissions wherever we can.